Asistentes a las jornadas del Foro Inserta
El Servicio Andaluz de Empleo, adscrito a la Consejería de Empleo, Empresa y Comercio, tiene previsto convocar a lo largo de este año una nueva línea de ayudas al empleo con apoyo de las personas con discapacidad, con el objetivo de facilitar la adaptación social y laboral de estos trabajadores, que tienen especiales dificultades de inserción laboral, en empresas ordinarias y en condiciones similares al resto de los trabajadores que desempeñan puestos equivalentes.
Así lo ha anunciado hoy en Sevilla el secretario general de Empleo de la Junta, Julio Coca, durante el transcurso de una jornada del Foro Inserta Responsable de la Fundación ONCE, en la que se han abordado los principales retos en materia de Responsabilidad Social Empresarial y discapacidad a los que se enfrentan las principales empresas andaluzas y se ha constituido el consejo asesor del foro en Andalucía, un órgano de asesoramiento sobre las actividades y proyectos de fomento de la contratación de trabajadores con discapacidad en las empresas de la región.
Estas subvenciones se destinarán a financiar la contratación de preparadores laborales especializados durante el período de desarrollo del proyecto de empleo con apoyo, que contempla acciones de orientación y acompañamiento individualizado en el puesto de trabajo. En total, Empleo tiene previsto financiar estas contrataciones con una inversión de 2 millones de euros, lo que va a permitir atender en estos proyectos a alrededor de 230 personas con discapacidad y la contratación de 70 preparadores laborales.
Podrán promover estos proyectos de empleo con apoyo asociaciones, fundaciones y otras entidades sin ánimo de lucro que suscriban el correspondiente convenio de colaboración con la empresa que va a contratar a los trabajadores con discapacidad; los Centros Especiales de Empleo que suscriban un convenio de colaboración con la empresa que va a contratar a los trabajadores con discapacidad procedentes de su plantilla o de otros centro, así como las empresas del mercado ordinario de trabajo, incluidos los trabajadores autónomos, que contraten a trabajadores con discapacidad beneficiarios de dichas acciones.
A lo largo de su intervención, Julio Coca ha reivindicado el modelo de empleo con apoyo como un “buen modelo de inclusión social de las personas con discapacidad, puesto que les permite el acceso al empleo en una empresa normalizada, mediante la provisión de los apoyos necesarios tanto dentro como fuera del centro de trabajo”.
El secretario general de Empleo se ha referido también a que la Junta de Andalucía presta una especial consideración al diseño de las medidas y políticas destinadas a este colectivo, y ha recordado que el Gobierno andaluz ha aprobado hace unas semanas la aplicación de cláusulas sociales en su contratación. De esta manera, en la adjudicación de los contratos de la Junta de Andalucía se valorarán a aquellas empresas que sean social y medioambientalmente responsables, y que apuesten especialmente por el empleo de colectivos con dificultades de acceso al empleo, como las personas con discapacidad.
La Consejería de Empleo, Empresa y Comercio destina algo más de 45 millones de euros en políticas para este colectivo a lo largo de este año, de los que 40 millones se destinan a financiar al mantenimiento de los puestos de trabajo en los Centros Especiales de Empleo. En este sentido, Coca ha añadido que tenemos previsto aprobar una convocatoria antes de que finalice el año para la financiación de la contratación de personas con discapacidad en estos centros durante 2016.
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