El Consejo de Gobierno ha aprobado las estructuras orgánicas de las 13 consejerías del Ejecutivo andaluz, entre ellas la de la Consejería de Economía y Conocimiento, que asume las funciones de las secretarías generales de Economía y de Universidades, Investigación y Tecnología, procedentes del extinto departamento de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo. Estas funciones se vinculan básicamente a planificación económica, fondos europeos, concertación social, economía social, trabajo autónomo, cultura emprendedora, enseñanza superior universitaria y apoyo a la investigación y a la modernización tecnológica.
La antigua Dirección General de Economía Social pasa a denominarse de Economía Social y Autónomos, al incorporar esta última área procedente de la Dirección General de Autónomos y Planificación Económica, que desaparece. En su lugar, se crea la Dirección General de Planificación Económica y Estadística.
Con estos cambios, la estructura de la consejería queda de la siguiente forma:
Viceconsejería
Secretaría General Técnica
Secretaría General de Economía
-Dirección General de Fondos Europeos
-Dirección General de Economía Social y Autónomos
-Dirección General de Planificación Económica y Estadística
Secretaría General de Universidades, Investigación y Tecnología
-Dirección General de Universidades
-Dirección General de Investigación y Transferencia del Conocimiento
Las entidades y organismos adscritos a la Consejería de Economía son: Agencia de Defensa de la Competencia de Andalucía; Instituto de Estadística y Cartografía de Andalucía; Agencia Andaluza de Promoción Exterior, SA (Extenda); Andalucía Emprende, Fundación Pública Andaluza; Agencia Andaluza del Conocimiento; Consejo Andaluz de Universidades; Comisión Interdepartamental de I+D+i; Comisión Interdepartamental para la Cultura Emprendedora; Consejo Andaluz de Estadística y Cartografía, y Comisión Interdepartamental de Estadística y Cartografía.
Reorganización de Consejerías
El Gobierno ha realizado una organización de las 13 Consejerías de la Administración autonómica. Estos organigramas se adaptan al objetivo central de mejorar y aumentar la eficiencia del sector público administrativo de la comunidad autónoma, tras la reorganización establecida en el Decreto de la Presidenta del pasado 17 de junio.
A grandes rasgos, las consejerías simplifican los organigramas heredados, pero reforzando todas aquellas áreas vinculadas a la creación de empleo, el fortalecimiento de los servicios públicos y la preservación del Estado del bienestar para favorecer una recuperación justa y la igualdad de oportunidades.
Las nuevas estructuras suponen la reducción de 13 puestos de altos cargos respecto a la legislatura anterior, fundamentalmente por supresión o fusión de centros directivos (secretarías y direcciones generales). A ellos se sumarán otros 14 cargos directivos en entidades instrumentales, que se irán produciendo en las próximas fechas con la modificación de sus estatutos.
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