El ÁGS Sur de Sevilla logra la certificación de Excelencia en Cuidados CCEC/BPSO®

El Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla, perteneciente al Servicio Andaluz de Salud (SAS) de la Consejería de Sanidad, Presidencia y Emergencias de la Junta de Andalucía, ha culminado tres años de intenso trabajo que certifican el proceso de acreditación como Centro Comprometido con la Excelencia en Cuidados (CCEC/BPSO®). La directora gerente del SAS, Valle García, hizo entrega de tal certificación en Granada durante la V Jornada de Buenas Prácticas en Cuidados.

La jornada, celebrada en la Escuela Andaluza de Salud Pública (EASP), estuvo organizada por la propia EASP, la Coordinación de Cuidados y Atención Sociosanitaria del SAS y la Dirección General de Cuidados, Atención Sociosanitaria, Salud Mental y Adicciones de la Consejería de Sanidad, Presidencia y Emergencias. En ella han participado profesionales de centros sanitarios de toda Andalucía, así como responsables institucionales y expertos nacionales en práctica basada en la evidencia.

El encuentro ha servicio para reconocer el trabajo de las instituciones que han concluido ahora su proceso de implantación de este programa internacional tras tres años de trabajo continuado y que constituyen la segunda cohorte: el Área de Gestión Sanitaria Sur de Sevilla, el Área de Gestión Sanitaria Jerez, Costa Noroeste y Sierra de Cádiz, y el Hospital Universitario Torrecárdenas de Almería. Estos centros consolidan así la integración estructural de las guías de práctica clínica en su actividad asistencial diaria.

Única institución sanitaria provincial integrante del Programa BPSO

El Área Sanitaria Sur de Sevilla forma parte del total de 14 instituciones andaluzas integrantes del programa CCEC/BPSO®. Representa a la provincia en el  BPSO-Host Andalucía con la integración estructural de las guías de práctica clínica en su actividad asistencial diaria. Al respecto, su directora gerente, Inmaculada Vázquez, destaca cómo “el camino recorrido incluye al Área Sanitaria Sur de Sevilla dentro del grupo de los referentes regionales en innovación en Cuidados, impulsando el desarrollo profesional, la mejora continua y una atención centrada en la calidad y la seguridad del paciente”.

Esta iniciativa liderada por enfermería, que busca transformar la práctica asistencial a través de la implantación de guías clínicas basadas en la mejor evidencia disponible, supone superar una criba muy competitiva cuya convocatoria de acceso se produce cada tres años con un número reducido de plazas.

La selección inicial para formar parte de este proyecto (Segunda Cohorte, 2023-2025) fue consecuencia de una ardua evaluación de un proyecto - desarrollado por dos enfermeros que son los que han adquirido la función de referentes en su materialización – que fue evaluado y, finalmente, seleccionado. Se trata de la subdirectora de Enfermería, Teresa Salas Casado, y del enfermero de Oncología, David Pérez Martínez. Ambos han adoptado los roles de líder y co-líder, respectivamente, según la metodología que marca el programa.

Lo valoran como “un logro fruto de la implicación enfermera del área sanitaria, de su compromiso con la innovación y con el sistema sanitario público bajo el impulso de una dirección de Enfermería que apuesta por la continuidad de estrategias de mejora continua de la práctica de cuidados enfermeros”.

Alto compromiso con la excelencia asistencial

A lo largo de este trienio, su grupo motor ha trabajado en varias acciones con el objetivo de fomentar, facilitar y apoyar la implantación, evaluación y mantenimiento de buenas prácticas en cuidados de Enfermería basados en las Guías de Buenas Prácticas.

Concretamente, se han centrado en el desarrollo, aplicación y sostenibilidad de varias guías de buenas prácticas correspondientes a las siguientes temáticas: atención a personas con ostomías, prevención de lesiones por presión, fomento del liderazgo transformacional en entornos enfermeros y gestión de accesos vasculares.

Su director de Enfermería, Joaquín Fajardo, incide en que la consecución de resultados altamente satisfactorios apoya la implicación activa y coordinada de equipos de profesionales: “se han conseguido mejoras significativas en los procesos asistenciales y en los indicadores de resultados en salud”.

Por su parte, Teresa Salas pone el acento en las grandes dimensiones en extensión y población del Área Sanitaria Sur de Sevilla como valor añadido para implementar las mejoras. Se trata de un área sanitaria con más de 450.000 ciudadanos a los que dar cobertura a través de más de 4.000 profesionales distribuidos en atención primaria y atención hospitalaria. Cuenta con dos hospitales (Valme como cabecera acompañado por el Hospital El Tomillar); cuatro centros periféricos de especialidades en Alcalá de Guadaira, Lebrija, Morón de la Frontera y Los Alcores; 34 centros de atención primaria y tres hospitales de alta resolución integrados ubicados en Lebrija, Morón y Utrera.

Entre sus logros, en el ámbito de resultados en salud, el colíder David Pérez, destaca mejoras significativas en indicadores clave relacionados con la seguridad del paciente, los cuidados en personas con ostomías o la gestión de accesos vasculares, entre otros ámbitos. Subraya que “en este área sanitaria se ha afianzado  la calidad en el abordaje de las lesiones por presión, siendo una de las patologías más prevalentes en los pacientes hospitalizados y tributaria de cuidados prolongados”. Para ello, más de medio millar de enfermeras de atención primaria y hospitalaria han adquirido formación de excelencia bajo un programa intensivo bajo el paraguas del proyecto internacional `BPSO´.

También, como resultados en salud, destacan la disminución de la tasa de flebitis tras la difusión e implantación de la guía sobre accesos venosos. Asimismo, el equipo auditor ha destacado  “el esfuerzo realizado por automatizar los procesos de evaluación creando bases de datos innovadoras con posibilidad de replicarlo en otros centros del programa”.